Le départ à la retraite est un moment que craignent beaucoup de personnes au-delà de la fin de l’activité professionnelle. Traiter son dossier pour obtenir une meilleure retraite relève du parcours du combattant et peut prendre plusieurs mois. Afin de vous préparer, dans les meilleures dispositions, vous pouvez prendre rendez-vous avec votre conseiller retraite du cabinet conseil S.A.M. et experts en protection sociale depuis près de 20 ans. Nous pourrons vous accompagner, vous assister, et vous donner toutes les informations nécessaires au bon calcul de votre retraite. Nous pourrons également vous indiquer la marche à suivre pour effectuer dans les meilleures conditions toutes vos formalités administratives de retraite auprès des organismes officiels tels que l’Assurance Retraite, Agirc-Arrco,  Retraite des indépendants et chaque caisse spécifique des professions libérales.

En prenant contact avec votre conseiller, il vous aidera à remplir tous les documents nécessaires à la liquidation de votre pension et s’occupera de toutes les formalités administratives et calculs optimisés pour vous obtenir une meilleure retraite.

Vous avez 2 possibilités pour liquider votre retraite :

·         Prendre rendez-vous avec un conseiller retraite des caisses de retraite :

La Caisse d’Assurance Retraite et de la Santé au Travail (CARSAT) est un service dédié au bilan retraite de tous les français. Il existe plusieurs agences de la CARSAT partout en France. Vous pouvez donc trouver une agence dans chaque région en cas de besoin pour votre retraite. Néanmoins, vous devez d’abord prendre rendez-vous avec un conseiller retraite. Pour cela, vous devez joindre la CARSAT au 3960 (vous pouvez consulter la grille des plages horaires dans lesquelles il y a le moins d’affluence téléphonique).

·         Contacter un conseiller retraite indépendant

En second lieu, vous pouvez aussi faire appel à un conseiller retraite indépendant. Cette solution permet d’avoir un regard supplémentaire sur votre carrière. Cette solution permet de s’entretenir avec un expert retraite qui dispose de compétences transversales liées aux problématiques de liquidation de retraite aussi bien sur les modalités de départ que sur les calculs de votre pension. Cela permet également d’obtenir des réponses précises sur la mise en œuvre de la retraite et de sa liquidation et souvent d’optimiser certains arbitrages et calculs de la retraite. C’est une vision plus globale qui permet d’adapter sa situation professionnelle pour répondre au mieux à la stratégie de chacun. Le conseiller retraite indépendant dispose donc des compétences nécessaires afin de vous fournir les informations dont vous avez besoin à partir des éléments que vous ont communiqués les caisses de retraite : relevé de carrière et de votre régime de base, retraites complémentaires et éventuellement droit acquis dans d’autres régimes, voir même une retraite d’expatrié et des droits acquis dans un autre pays.

Pourquoi rencontrer un conseiller retraite, sans plus attendre ?

1. un conseiller retraite vous aide à effectuer une reconstitution de votre carrière en complément des informations identifiées sur les relevés officiels.
2. En faisant appel à ce professionnel, vous optimisez vos chances d’obtenir une meilleure retraite. En effet, il est possible qu’il y ait une erreur ou un oubli de votre caisse de retraite.
3. De ce fait, vous avez besoin des conseils d’un expert pour constituer un dossier solide et partir à la retraite dans les meilleures conditions.

Le conseiller retraite est indispensable pour tous les types de carrières et de régimes avec leurs événements particuliers qui comptent (pas toujours non plus) pour la retraite :

• Expériences sous différents statuts professionnels (salariés, indépendant libéral, auto entrepreneur, fonctionnaires ou assimilé, artisan, commerçant, pour ne citer que les principaux)
• Périodes de chômages, d’arrêt maladie ou de maternité
• Inactivité
• Études
• Passages à l’étranger
• Stages

Que pouvez-vous attendre de votre cabinet de conseil et d’expertise retraite ?

Les caisses de retraite vont prendre en compte votre carrière pour valoriser vos droits en vous adressant un questionnaire de période lacunaire, indépendamment les unes des autres, mais n’a pas vocation à apporter un conseil. Si vous vous fiez uniquement à leur service, vous allez devoir vous adapter à la pension de retraite qu’elle vous accorde. Un cabinet de conseil vous permet d’obtenir les meilleures conditions de retraite possibles. Un expert peut aussi vous conseiller l’âge de départ à la retraite en fonction de votre carrière et de votre profil. En effet, il est possible qu’un départ anticipé soit envisageable tout en bénéficiant d’une bonne retraite et même éviter les décotes ARRCO AGIRC (Malus).

Les formalités administratives liées à la reconstitution de carrière, la validation de certains droits ou la récupération de périodes et de cotisations peuvent faire l’objet d’un véritable parcours du combattant et nécessitent le recours à un expert.

N’oubliez pas que votre future retraite est une partie de votre patrimoine : une erreur de 10% sur votre pension se chiffre parfois en centaines de milliers d’euros de pertes sur toute la durée de votre retraite.

Nos experts détectent des erreurs ou omissions insoupçonnées qui se sont glissées dans votre reconstitution de carrière.

Pour préparer son départ à la retraite, Stratégie pour un Avenir Maitrisé vous propose son expertise

Pour le départ à la retraite

Le départ à la retraite est l’un des moments les plus attendus par les travailleurs qui ont bien rempli leur carrière et beaucoup travaillé. C’est un mode spécifique de rupture du contrat de travail qui peut intervenir soit à l’initiative du salarié soit à l’initiative de l’employeur.

Attention: selon de qui émane cette rupture, les conséquences fiscales diffèrent.

La retraite c’est le moment de récolter le fruit de toutes les années de cotisations que vos employeurs ont versé à vos caisses, organismes et institutions de retraite. Pour certains qui ont eu la chance de bénéficier de retraite supplémentaire ou plan d’épargne c’est également le moment ou l’on va pouvoir en bénéficier.

Pour votre stratégie de départ

Afin d’optimiser sa pension et son âge de départ, il est important de définir une bonne stratégie de départ à la retraite. Nous vous aidons à trouver la meilleure stratégie possible en fonction de votre profil et de vos envies et attentes.

Rachat d’années d’études

Il vous manque des trimestres pour partir avec votre taux plein dès votre âge légal ? Vous payez beaucoup d’impôts ? Grâce au rachat vous pourrez partir plus vite et faire une économie d’impôts substantielle. Attention toutefois de bien calculer la rentabilité de ce rachat. Parfois cela n’est pas du tout intéressant.

Découvrez notre expertise concernant les rachats :

• En savoir plus sur le rachat d’année d’études. 
• Connaitre le montant d’un rachat. 

Longue Carrière et départ anticipé

Vous avez commencé à travailler très jeune et avez été déclaré par votre employeur à ce moment là ? Vite demandez à votre caisse du régime de base si vous êtes éligible à la carrière longue pour pouvoir partir avant votre âge légal.

Découvrez notre expertise concernant le départ à la retraite anticipé pour carrière longue :

• En savoir plus au sujet de la carrière longue. Lien vers définition

Cessation progressive d’activité

Nouvellement renforcée par la réforme des retraites de 2014, la cessation progressive d’activité permet de travailler moins, continuer à toucher une partie de son salaire tout en le cumulant avec une partie de sa retraite. L’avantage ? vous continuez à cotiser et donc à améliorer votre pension, contrairement au cumul emploi retraite.

Cumul emploi Retraite

Certes la retraite désigne le moment où le travailleur quitte son activité professionnelle mais pas nécessairement le monde professionnel car qu’il est possible de poursuivre une activité rémunérée après le départ à la retraite. Ainsi, le retraité cumule sa retraite avec un nouvel emploi.

C’est le cumul emploi retraite, soumis à condition d’obtention et de mise en oeuvre. les règles ont changé une première fois lors de la réforme Fillon 2004, puis ont évoluées de manière significatives et très avantageuses lors de la réforme 2009 et sont revu par la réforme…

Découvrez notre expertise concernant le cumul emploi retraite : En savoir plus sur le cumul emploi retraite. 

    Retraite de base

C’est la porte d’entrée de votre retraite : vous devez vous rapprocher de votre régime de base pour savoir dans quelles conditions vous pourrez partir à la retraite, car c’est ce régime de base qui décompte votre durée de carrière via la reconstitution de carrière. En savoir plus concernant la reconstitution de carrière. 

Pour voir quel devrait être cette reconstitution selon vos activités passées et non selon ce qu’a enregistré votre régime de base, il est fortement conseillé de procéder à un bilan retraite. En savoir plus sur le bilan retraite. 

 Retraite complémentaire

• Pour certaines professions, cette retraite est accompagnée d’une retraite complémentaire, qui, tout comme la retraite de base, diverge selon la catégorie professionnelle. Ainsi, on retrouve :
• l’ARRCO pour les salariés cadres et non cadres
• l’AGIRC pour les salariés cadres uniquement
• l’IRCANTEC pour les agents non titulaires de la fonction publiquela Retraite additionnelle de la fonction publique
• la RAFP  pour les fonctionnaires de l’Etat, ceux de la fonction publique territoriale ainsi que les fonctionnaires hospitaliers
• la CARCDSF pour les chirurgiens-dentistes
• la CAVP pour les pharmaciens
• la CAVOM pour les officiers ministériel
• la CRN pour les notaires
• la CARMF pour les médecins et chirurgien
• la CAVEC pour les experts comptables et commissaires aux comptes
• la CARPIMKO pour les auxiliaires médicaux libéraux

Retraites supplémentaires

 D’autres revenus peuvent intervenir et être attribués à des investissements réalisés au sein de l’entreprise par les salariés via une fraction de leur salaire selon différents dispositifs fiscaux et sociaux. C’est notamment le cas de la participation retraite ou du plan épargne entreprise qui constitueront des revenus supplémentaires, non négligeables, à la retraite et qui peuvent bénéficier, par ailleurs, de certains avantages fiscaux et sociaux.

Après une bonne analyse de votre carrière, la grande question reste celle du calcul retraite, qui permettra de définir l’âge de retraite et le montant des pensions.

Pour plus de détails, retrouvez notre dossier complet sur le calcul retraite depuis la retraite de base en passant sur le détail d’acquisition des points de retraite complémentaires ici